- 日目
- 1日目
- やること
- チーム紹介とツール準備
- 区分
- 紹介
- 一緒に
- 空欄
- 時間（分）
- 90
仕事・プロジェクト · 新メンバー案内
新メンバー向けガイド
新しいメンバーが最初の1週間に必要な背景をつかめるようにしたいときに
新しいドキュメントはあなただけが見られます。チェックとステータスは空の状態で始まり、共有リンクと投票・アンケートは自分で公開したときに開かれます。
新メンバー向けガイド
- 合流日
- 未指定
- 案内担当
- 未指定
- 役割
- 未指定
- 初週チェック日
- 未指定
チームを紹介する一文と、最初の参考資料を入力します。
私たちの働き方
新しく加わった人がまず理解しておきたいチームの目標を、簡単に紹介しましょう。
•
いま私たちのチームの目標はこれです。
•
仕事のリズムはこのように回っています。
•
気になることはここで聞けば大丈夫です。
初めての人に必要な案内が抜けていたら、1行書き足してください。
最初の週の予定
毎日何をして誰と一緒にするかを前もって書いておきます。
| 日目 | やること | 区分ラベル | 一緒に担当者 | 時間（分）数値 |
|---|---|---|---|---|
| 1日目 | チーム紹介とツール準備 | 紹介 | 空欄 | 90 |
| 2日目 | 現在の目標と資料を読む | 読む | 空欄 | 120 |
| 3日目 | 小さな作業を一緒にやってみる | 実習 | 空欄 | 180 |
| 5日目 | 最初の週の振り返り | 面談 | 空欄 | 30 |
- 日目
- 2日目
- やること
- 現在の目標と資料を読む
- 区分
- 読む
- 一緒に
- 空欄
- 時間（分）
- 120
- 日目
- 3日目
- やること
- 小さな作業を一緒にやってみる
- 区分
- 実習
- 一緒に
- 空欄
- 時間（分）
- 180
- 日目
- 5日目
- やること
- 最初の週の振り返り
- 区分
- 面談
- 一緒に
- 空欄
- 時間（分）
- 30
最初の1週間に一緒にやること
読むこと、小さな作業、質問の整理を通して、最初の1週間の流れを作ってみましょう。
最初の1週間に一緒にやること
- 目的
- わからなかったことを次の案内に反映する
- 区分
- 読む
- 相談できる人
- 未指定
- 目的
- 成果を出すまでの流れをつかむ
- 区分
- 実習
- 相談できる人
- 未指定
- 目的
- 誰に何を聞けばよいか把握する
- 区分
- 顔合わせ
- 相談できる人
- 未指定
- 目的
- なぜこの仕事をするのかを理解する
- 区分
- 読む
- 相談できる人
- 未指定
ツールとアクセス
初日に必要なツールを前もって申請しておくと、待ち時間が減ります。
| 道具 | 区分ラベル | 申請担当担当者 | 申請ステータス |
|---|---|---|---|
| 文書スペース | 必須 | 空欄 | 空欄 |
| チャットチャンネル | 必須 | 空欄 | 空欄 |
| 予定の共有 | 選択肢 | 空欄 | 空欄 |
- 道具
- 文書スペース
- 区分
- 必須
- 申請担当
- 空欄
- 申請
- 空欄
- 道具
- チャットチャンネル
- 区分
- 必須
- 申請担当
- 空欄
- 申請
- 空欄
- 道具
- 予定の共有
- 区分
- 選択肢
- 申請担当
- 空欄
- 申請
- 空欄
最初の週のまとめ
最初の週が終わったら短く答えてください。次の案内に反映します。
最初の1週間のふり返りアンケート
最初の1週間で最も役に立ったことは何ですか？
長い回答
もっと知りたいことはありますか？
長い回答
案内は十分でしたか？ *
新しいドキュメントでオーナーが公開すると参加できます。- 十分でした
- 少し足りませんでした
- かなり足りませんでした
☐
最初の週の予定に一緒にする人を決めました。
☐
必須ツールを初日前に申請しました。
☐
最初の週のチェック日を決めました。